Deskripsi Pekerjaan
Informasi lengkap tentang posisi dan persyaratan
Ringkasan Yukerja
Lowongan MANAGER HCD-BP di PT PMP kami kurasi dari JobStreet (kategori Teknologi & IT). Perhatikan lokasi kerja (Samarinda Kota, East Kalimantan) sebelum melamar. Yukerja.com bukan pemberi kerja — lamaran diproses di situs sumber resmi.
Deskripsi Pekerjaan
HCBP Superintendent bertanggung jawab dalam menjadi strategic partner bagi management untuk memastikan pengelolaan sumber daya manusia selaras dengan kebutuhan dan target bisnis perusahaan. Posisi ini berperan dalam mendukung operasional melalui pengelolaan manpower, employee relations, performance management, talent development, serta implementasi kebijakan dan program Human Capital secara efektif.
Uraian Pekerjaan
Menjalankan fungsi Human Capital Business Partner (HCBP) untuk mendukung kebutuhan operasional dan bisnis perusahaan
Berkoordinasi dengan management terkait manpower planning, organizational development, dan people strategy
Mengelola dan memastikan implementasi proses HR berjalan efektif, termasuk recruitment, performance management, training, dan employee relations
Melakukan monitoring terhadap disiplin kerja, produktivitas, dan engagement karyawan
Memberikan rekomendasi serta solusi terkait permasalahan ketenagakerjaan dan hubungan
Mendukung pengembangan kompetensi, talent management, dan succession planning
Memastikan implementasi kebijakan, SOP, dan peraturan perusahaan berjalan dengan baik
Menyusun laporan dan analisa terkait data HC untuk mendukung pengambilan keputusan management
Kualifikasi
Pendidikan minimal S1 Psikologi / Manajemen SDM / Hukum / terkait
Memiliki pengalaman minimal 8 tahun di bidang Human Capital, dengan pengalaman minimal 3 tahun di level Supervisor / Superintendent / Manager /HRBP
Memahami fungsi HR secara menyeluruh:
Recruitment
Performance Management
Industrial Relation
Organization Development
Training & Development
HC Operation
Memiliki kemampuan leadership, coaching, dan komunikasi yang baik
Memiliki kemampuan problem solving, analytical thinking, dan business partnering
Memahami regulasi ketenagakerjaan dan hubungan industrial
Mampu bekerja secara strategis maupun operasional
Mahir menggunakan Microsoft Office dan pengolahan data HC
Pengalaman di perusahaan kontraktor, mining, heavy equipment, atau industrial services menjadi nilai tambah