Deskripsi Pekerjaan
Informasi lengkap tentang posisi dan persyaratan
Ringkasan Yukerja
Lowongan Inpatient Nurse di RS Sedayu General Hospital kami kurasi dari JobStreet (kategori Kesehatan). Perhatikan lokasi kerja (Bantul Regency, Yogyakarta Special Region) sebelum melamar. Yukerja.com bukan pemberi kerja — lamaran diproses di situs sumber resmi.
Kesempatan
RS Sedayu General Hospital mencari Inpatient Nurse yang berdedikasi dan kompeten untuk bergabung dengan tim perawatan kami. Sebagai Inpatient Nurse, Anda akan memainkan peran penting dalam memberikan perawatan langsung dan dukungan kepada pasien rawat inap di berbagai unit rumah sakit. Anda akan bekerja sebagai bagian integral dari tim multidisiplin untuk memastikan setiap pasien menerima perawatan berkualitas tinggi, penuh kasih sayang, dan sesuai dengan standar medis terkini. Posisi ini menawarkan kesempatan untuk membuat perbedaan nyata dalam kehidupan pasien setiap hari. Ini adalah posisi pekerjaan penuh waktu berbasis di Bantul Regency, Yogyakarta, yang memungkinkan Anda memberikan dampak signifikan dalam layanan kesehatan komunitas.
Tanggung Jawab
Memberikan perawatan langsung dan penuh perhatian kepada pasien rawat inap, termasuk pemantauan vital sign, pemberian obat, dan manajemen luka sesuai protokol rumah sakit.
Melakukan asesmen keperawatan menyeluruh dan mengembangkan rencana perawatan individual yang disesuaikan dengan kebutuhan kesehatan pasien.
Mendokumentasikan status pasien, prosedur medis, dan respons terhadap perawatan dengan akurat dan tepat waktu dalam sistem rekam medis elektronik.
Berkolaborasi dengan dokter, spesialis, dan anggota tim kesehatan lainnya untuk memastikan koordinasi perawatan yang optimal dan hasil pasien yang terbaik.
Memberikan edukasi kesehatan kepada pasien dan keluarga tentang kondisi kesehatan, pengobatan, dan langkah-langkah pencegahan penyakit.
Memantau dan melaporkan perubahan kondisi pasien yang signifikan kepada dokter dengan cepat dan profesional.
Menjaga kebersihan, kenyamanan, dan keamanan lingkungan pasien sesuai standar kebersihan dan kontrol infeksi rumah sakit.
Menunjukkan empati, kesabaran, dan sikap profesional dalam setiap interaksi dengan pasien dan keluarga mereka.
Keterampilan, Kualifikasi, dan Pengalaman yang Dibutuhkan
Diploma atau Sarjana Keperawatan (S1 Ners) dari institusi pendidikan yang terakreditasi dengan standar nasional.
Lisensi dan registrasi resmi sebagai perawat terdaftar (termasuk Sertifikat Kompetensi Perawat/SKKP atau sertifikasi setara yang diakui oleh Kementerian Kesehatan RI).
Minimal 2-3 tahun pengalaman sebagai perawat klinis di unit rawat inap rumah sakit atau fasilitas kesehatan setara.
Pengetahuan mendalam tentang prinsip-prinsip keperawatan umum, farmakologi dasar, dan prosedur perawatan pasien standar industri.
Kemampuan komunikasi verbal dan tertulis yang sangat baik dalam bahasa Indonesia dan kemampuan dasar bahasa Inggris untuk membaca literatur medis.
Keterampilan interpersonal yang kuat dengan kemampuan membangun hubungan baik dengan pasien, keluarga, dan tim profesional kesehatan.
Kemampuan multitasking dan manajemen waktu yang baik dalam lingkungan yang dinamis dan menuntut.
Komitmen terhadap praktik berkelanjutan, keselamatan pasien, dan etika keperawatan profesional.
Pengalaman atau sertifikasi tambahan dalam BHD (Basic Handling), ACLS (Advanced Cardiovascular Life Support), atau pelatihan keselamatan pasien lainnya akan menjadi nilai tambah.
Manfaat Utama Perusahaan
Gaji yang kompetitif dan sesuai dengan standar industri kesehatan, dengan potensi tunjangan kinerja berbasis evaluasi berkala.
Paket asuransi kesehatan komprehensif yang mencakup Anda dan keluarga, termasuk perlindungan kesehatan preventif dan kuratif.
Tunjangan kesejahteraan karyawan yang mencakup tunjangan hari raya, bonus kinerja, dan insentif lainnya sesuai kebijakan rumah sakit.
Program pengembangan karier dan pelatihan berkelanjutan melalui workshop, seminar, dan sertifikasi profesional yang didukung oleh rumah sakit.
Cuti tahunan, cuti sakit, dan cuti khusus (keluarga, pernikahan, dll) sesuai peraturan perundang-undangan yang berlaku.
Lingkungan kerja yang mendukung dengan jam kerja yang terstruktur dan sistem penugasan yang adil untuk keseimbangan kehidupan kerja.
Akses ke fasilitas kesehatan internal rumah sakit untuk pemeriksaan kesehatan karyawan secara berkala dan gratis.
Program kesejahteraan mental dan support systems untuk mendukung kesehatan psikologis tim perawat.
Peluang untuk bekerja dengan teknologi medis terkini dan akses ke sumber daya pembelajaran profesional terbaru.
Tentang Kami
RS Sedayu General Hospital adalah lembaga kesehatan terpercaya yang berkomitmen untuk memberikan layanan medis berkualitas tinggi kepada masyarakat Yogyakarta dan sekitarnya. Dengan fasilitas modern, peralatan medis canggih, dan tim profesional kesehatan yang berdedikasi, kami telah melayani ribuan pasien dengan standar keselamatan dan kualitas perawatan internasional. Misi kami adalah menyediakan akses kesehatan yang terjangkau namun berkualitas, dengan mengedepankan kemanusiaan, integritas, dan profesionalisme dalam setiap aspek pelayanan. Kami percaya bahwa setiap pasien berhak mendapatkan perawatan terbaik, dan tim perawat kami adalah jantung dari misi tersebut. Budaya rumah sakit kami mendorong kolaborasi, inovasi berkelanjutan, dan komitmen terhadap pembelajaran seumur hidup untuk terus meningkatkan kualitas layanan kesehatan kami.
Bagaimana Melamar
Jika Anda tertarik dengan kesempatan ini dan memenuhi persyaratan di atas, kami mengundang Anda untuk lamar sekarang. Silakan siapkan CV terbaru, salinan sertifikat pendidikan, lisensi perawat, dan surat referensi profesional Anda. Bergabunglah dengan tim RS Sedayu General Hospital dan jadilah bagian dari komitmen kami untuk memberikan perawatan kesehatan terbaik bagi komunitas yang kami layani.