Himalayas รีโมท / WFH Teknologi & IT Full Time

Founding Software Engineer, KI-Startup Köln, m/w/d

Bestandsfaktor

Germany ไม่เปิดเผยเงินเดือน Posted 12 hr ago
Location Germany
Salary ไม่เปิดเผยเงินเดือน
Job Type Full Time · Remote
Country Jerman

Job Description

Full details about the role and requirements

Yukerja Summary

The Founding Software Engineer, KI-Startup Köln, m/w/d role at Bestandsfaktor is curated from Himalayas (category Teknologi & IT). This role is marked as remote — check timezone and location requirements on the official listing. Yukerja.com is not the employer — applications are handled on the official source site.

Wir suchen jemanden, der Lust hat, ein relevantes Produkt fast von Grund auf technisch mit aufzubauen und dabei echte Gestaltungsfreiheit zu haben.

Wenn du Spaß daran hast, technische Systeme mit echtem Hebel zu bauen, schnelle Entscheidungen zu treffen und Verantwortung nicht nur für Code, sondern für das gesamte Produkt zu übernehmen, dann könnte das hier sehr gut passen.

Zu Bestandsfaktor:

  • Bestandsfaktor ist ein System zur strategischen Bestandsentwicklung für Versicherungsmakler
  • nach nur ein paar Wochen betreuen wir über 50.000 Versicherungs-Kunden unserer Makler über das System
  • heißt: jede Zeile Code hat einen riesigen Impact!
  • Ziel ist es, Bestandskunden datenbasiert, anlassbezogen und systematisch zu aktivieren
  • Es geht nicht um klassische Kampagnen, sondern um ein System, das erkennt, welche Aktion für welche Person zu welchem Zeitpunkt sinnvoll ist
  • Bestandsfaktor ist kein Tool, das unsere Kunden direkt verwenden, sondern ein internes System => der UI-Teil ist also vernachlässigbar
  • Die Software ist der operative Motor hinter Analyse, Ausspielung, Datenerfassung, Monitoring und Lernkurven im Bestand

Aufgaben

  • Die technische Gesamtarchitektur von Bestandsfaktor entwickeln und verantworten
  • Zentrale Systemlogiken für Daten, Trigger, Automatisierung und Routing entwerfen
  • Die Plattform so bauen, dass sie schnell weiterentwickelt werden kann, ohne im Chaos zu enden
  • Technische Entscheidungen mit starkem Produktbezug treffen statt nur Anforderungen umzusetzen
  • Gemeinsam mit dem Gründerteam herausarbeiten, welche technischen Hebel den größten Impact haben
  • Externe Entwickler oder Freelancer technisch führen und Qualitätsstandards setzen
  • Eine moderne, pragmatische Entwicklungsumgebung mit KI-gestützten Workflows, hoher Geschwindigkeit und klarem Qualitätsanspruch aufbauen
  • Die technische Grundlage für ein System schaffen, das skalierbar, robust und strategisch wertvoll ist

Qualifikation

Wichtig:

  • Du willst nicht nur entwickeln, sondern ein Produkt technisch wirklich mitbesitzen
  • Du hast starke Fähigkeiten in Architektur, Systemdesign und pragmatischer Produktentwicklung
  • Du kannst komplexe Anforderungen in klare, elegante technische Lösungen übersetzen
  • Du denkst in Systemen, nicht nur in Features
  • Du arbeitest eigenständig, strukturiert und mit hohem Qualitätsanspruch
  • Du hast Lust auf Tempo, Verantwortung und sichtbaren Impact
  • Du kannst zwischen langfristiger technischer Stabilität und kurzfristiger Umsetzungsstärke sauber abwägen
  • Du brauchst kein großes Unternehmen um dich herum, um stark zu performen

Nice-to-have:

  • Erfahrung mit Plattformprodukten, Automatisierungssystemen oder datengetriebenen SaaS-Lösungen
  • Erfahrung mit API-first-Architekturen, Integrationen und skalierbaren Backend-Strukturen
  • Erfahrung darin, kleine, leistungsstarke Tech-Setups aufzubauen
  • Interesse an AI-gestützter Softwareentwicklung und modernen Produkt-Workflows
  • Freude daran, in einem Umfeld mit viel Freiheitsgrad und wenig unnötiger Bürokratie zu arbeiten

Benefits

  • Sehr hoher technischer Gestaltungsspielraum
  • Echte Verantwortung für Architektur, Produktlogik und technische Richtung
  • Die Möglichkeit, ein relevantes System fast von Grund auf mit aufzubauen
  • Sichtbarer Impact: Deine Entscheidungen beeinflussen direkt Produkt, Geschwindigkeit und Marktpotenzial
  • Wenig Politik, wenig Verwaltung, wenig Overhead
  • Schnelle Entscheidungen und direkter Draht zum Gründer
  • Viel Freiheit in der Wahl guter technischer Lösungen
  • Ein Umfeld, in dem starke Entwickler nicht ausgebremst, sondern bewusst in Verantwortung gebracht werden
  • Remote-Arbeit mit hohem Vertrauen und echter Eigenverantwortung

Originally posted on Himalayas

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Tips for Applying to Founding Software Engineer, KI-Startup Köln, m/w/d

  1. Read the full description and ensure your skills match before applying to Bestandsfaktor.
  2. Tailor your CV and cover letter to keywords in the job description — especially for Teknologi & IT roles.
  3. Click Apply Now to go to Himalayas. The hiring process is entirely on the source site.
  4. Prepare an updated portfolio or LinkedIn profile if required during screening.
  5. Beware of payment requests — legitimate jobs do not charge application fees.

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