JobStreet Perhotelan & Pariwisata Full Time

JUNIOR BUILDING MANAGER

PT Binakarsa Swadaya

Jakarta ไม่เปิดเผยเงินเดือน Posted 3 days ago
Location Jakarta
Salary ไม่เปิดเผยเงินเดือน
Job Type Full Time
Country Indonesia

Job Description

Full details about the role and requirements

Yukerja Summary

The JUNIOR BUILDING MANAGER role at PT Binakarsa Swadaya is curated from JobStreet (category Perhotelan & Pariwisata). Note the work location (Jakarta) before applying. Yukerja.com is not the employer — applications are handled on the official source site.

Kualifikasi :

  1. Pendidikan

    • Minimal S1 Teknik dari semua jurusan

    • Memiliki pemahaman kuat terkait sistem MEP, manajemen gedung, dan konstruksi.

  2. Pengalaman

    • Minimal 2 tahun pengalaman kerja di bidang:

      • Manajemen gedung (building management)

      • Operasional & maintenance MEP

      • Facility management atau property management

      • Pengawasan teknis gedung bertingkat/mall/hotel/kawasan industri

    • Pengalaman memimpin tim operasional, teknisi, housekeeping, security, dan vendor menjadi nilai penting.

  3. Sertifikasi Wajib

    • SKK Ahli Muda Perawatan Gedung level 7

  4. Kompetensi Teknis (Hard Skills)

    • Menguasai sistem MEP gedung:

      • LV electrical, panel & distribusi

      • Genset, UPS, grounding

      • HVAC: chiller, cooling tower, AHU/FCU

      • Plumbing, pompa, pemipaan, STP/WWTP

    • Memahami standar teknis: PUIL, SNI, NFPA, Permen PU, dan regulasi bangunan.

    • Mampu menyusun:

      • Budget OPEX/CAPEX

      • Rencana preventive & corrective maintenance

      • SOP, SLA, dan KPI operasional gedung

    • Berpengalaman mengelola vendor, kontraktor, tender, dan negosiasi proyek kerja.

    • Mampu melakukan audit fasilitas dan memberikan rekomendasi teknis perbaikan.

    • Mampu membaca drawing MEP & sipil, line diagram, serta blue-print bangunan.

  5. Kompetensi Non-Teknis (Soft Skills)

    1. Leadership kuat dalam menangani tim multidisiplin (teknisi, HK, security, admin, vendor).

    2. Kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik kepada direksi, tenant, dan stakeholder.

    3. Problem solving cepat, terutama dalam situasi darurat dan gangguan operasional.

    4. Memiliki kemampuan analisis risiko (risk management) dan perencanaan strategis.

    5. Teliti, disiplin, mampu bekerja sesuai target dan regulasi perusahaan.

Job Desk :

  • Mengelola gedung high-rise, pusat perbelanjaan, hotel, atau fasilitas industri.

  • Menangani kondisi darurat 24/7 jika dibutuhkan dan Bersedia on-call

  • Mengelola operasional harian bangunan termasuk sistem keamanan, utilitas, dan fasilitas umum untuk memastikan standar kualitas tertinggi.

  • Mengawasi dan mengkoordinasikan tim pemeliharaan dan layanan pendukung dalam menjalankan tugas-tugas preventif dan korektif.

  • Memastikan kepatuhan terhadap peraturan keselamatan, kesehatan kerja, dan lingkungan (K3LL) serta standar operasional yang berlaku.

  • Mengelola anggaran fasilitas dan memantau pengeluaran untuk memastikan efisiensi biaya tanpa mengorbankan kualitas layanan.

  • Melakukan inspeksi rutin terhadap kondisi bangunan, peralatan, dan infrastruktur untuk mengidentifikasi kebutuhan perbaikan atau peningkatan.

  • Menangani keluhan dan permintaan dari pengguna bangunan dengan respons cepat dan profesional.

  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan vendor, kontraktor, dan stakeholder terkait.

  • Menyiapkan laporan periodik mengenai kondisi fasilitas, pemeliharaan, dan rekomendasi perbaikan kepada manajemen.

Benefit :

  • Gaji yang kompetitif dan tunjangan menarik

  • Asuransi kesehatan dan BPJS

  • Lingkungan kerja yang mendukung dan kolaboratif, dengan fokus pada keseimbangan kehidupan-kerja


Disclaimer: Yukerja.com is a job aggregator, not an employer. This listing is aggregated from JobStreet. Applications are processed on the official company or source site. We are not responsible for listing accuracy.

Tips for Applying to JUNIOR BUILDING MANAGER

  1. Read the full description and ensure your skills match before applying to PT Binakarsa Swadaya.
  2. Tailor your CV and cover letter to keywords in the job description — especially for Perhotelan & Pariwisata roles.
  3. Click Apply Now to go to JobStreet. The hiring process is entirely on the source site.
  4. Prepare an updated portfolio or LinkedIn profile if required during screening.
  5. Beware of payment requests — legitimate jobs do not charge application fees.

Related articles: CV ATS · Career Blog & Tips