Job Description
Full details about the role and requirements
Yukerja Summary
The Junior Operator Printing (Placement Cikande) role at PT Lami Packaging Indonesia is curated from JobStreet (category Manufaktur). Note the work location (Banten) before applying. Yukerja.com is not the employer — applications are handled on the official source site.
Ringkasan Pekerjaan:
Operator bertanggung jawab menjalankan instruksi kerja guna memenuhi target produksi pada line produksi Printing, serta memastikan kualitas produksi, keselamatan kerja dan implementasi proses kerja yang efektif dan efisien.
Tanggung Jawab:
Mengikuti shift kerja sesuai rencana dan target produksi yang telah ditetapkan.
Menjalankan Standar Operasional Prosedur (SOP), Instuksi Kerja (Working Instruction) yang ditetapkan, serta Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3).
Mengoperasikan mesin High Speed Flexo Printing
Menjalankan proses produksi sesuai standar kualitas dan efisiensi sesuai dengan perencanaan produksi yang telah di tetapkan.
Berkoordinasi dengan para pihak terkait untuk menangani permasalahan yang terjadi dalam proses produksi termasuk mesin.
Mengikuti training teknis karyawan yang berkelanjutan untuk peningkatan keterampilan teknis yang diperlukan dalam pekerjaan.
Mengimplementasikan Continous Improvement dan World Class Manufacturing System
Kualifikasi:
Pendidikan minimum SMK (S1 lebih disukai) diutamakan dari jurusan Teknik Mesin, Grafika, DKV
Terbuka untuk lulusan baru dari jurusan yang sesuai
Memiliki 2 tahun pengalaman mengoperasikan mengoperasikan wide format, high speed printing presses lebih disukai.
Memahami dan menjalankan prinsip Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) di area kerja.
Memiliki time management yang baik & memiliki tingkat ketelitian yang tinggi
Menunjukkan tanggung jawab kerja, mampu menyusun rencana kerja dan prioritas yang diperlukan, serta memperhatikan detail.
Perusahaan kami menjunjung tinggi prinsip kesempatan kerja yang setara dan non-diskriminasi. Kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang beragam dan inklusif tanpa membedakan ras, agama, warna kulit, asal kebangsaan, gender, orientasi seksual, usia, status pernikahan, status veteran, maupun disabilitas. Kami hanya memproses kandidat yang telah memenuhi usia kerja minimum sesuai dengan ketentuan hukum dan peraturan perundang-undangan yang berlaku (minimal 18 tahun). Perlu diketahui bahwa kami menerapkan proses rekrutmen yang transparan dan tidak memungut biaya apa pun kepada kandidat pada setiap tahapan proses seleksi.