Job Description
Full details about the role and requirements
Yukerja Summary
The Human Resources Development & General Affair role at Muliaoffset Packindo is curated from JobStreet (category Sumber Daya Manusia). Note the work location (Boja, Central Java) before applying. Yukerja.com is not the employer — applications are handled on the official source site.
Tentang Perusahaan
PT. Muliaoffset Packindo adalah sebuah perusahaan percetakan yang bergerak di bidang offset packaging. Jenis packaging yang kami buat bervariatif mulai dari pharmacy packaging, food packaging, labeling dan bentuk promosional lainnya.
Kami telah menyediakan packaging untuk berbagai macam customer yang berada di seluruh Nusantara. Di bekali dengan unit design yang memadai, kami dapat memberikan layanan ekstra untuk customer dengan memberikan design yang sesuai dan tepat untuk kebutuhan customer kami.
(Catatan : Bagi pelamar silahkan melampirkan Pas Foto dan Kartu Identitas !)
Deskripsi Pekerjaan:
Rekrutmen & Onboarding : Melaksanakan proses rekrutmen, seleksi, orientasi, dan administrasi karyawan baru.
Administrasi HRD : Mengelola Payroll , data karyawan, absensi, cuti, kontrak kerja, BPJS, serta administrasi personalia.
Pengembangan SDM : Menyusun dan melaksanakan program pelatihan, evaluasi kompetensi, dan pengembangan karyawan.
Employe Relation : Menjaga hubungan kerja yang harmonis, menangani disiplin, keluhan, dan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan.
General Affairs : Mengelola fasilitas kantor, inventaris, kendaraan operasional, pengadaan barang, serta koordinasi dengan vendor.
K3 & Kepatuhan : Mendukung pelaksanaan K3, keamanan, kebersihan, serta memastikan kepatuhan terhadap kebijakan perusahaan dan peraturan pemerintah.
Pelaporan : Menyusun laporan HRD-GA dan memberikan rekomendasi kepada manajemen
Kualifikasi :
1. Pendidikan minimal S1 semua jurusan.
2. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai sebagai HRD & GA
3. Memiliki pengalaman mengurus BPJS Ketenagakerjaan dan Kesehatan
4. Memiliki pengalaman dalam melakukan proses Rekrutmen
5. Kreatif, supel dan memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
6. Memahami dan mengerti fungsi-fungsi HRDGA secara umum.