Job Description
Full details about the role and requirements
Yukerja Summary
The MANAGER HRD role at Titian Bangun Sarana is curated from JobStreet (category Sumber Daya Manusia). Note the work location (Sleman, Yogyakarta Special Region) before applying. Yukerja.com is not the employer — applications are handled on the official source site.
Memahami Undang-Undang Ketenagakerjaan, hubungan industrial, serta peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
Menguasai seluruh fungsi HR (rekrutmen, pelatihan dan pengembangan, penilaian kinerja, kompensasi dan benefit, serta administrasi personalia).
Memiliki kemampuan leadership (komunikasi, negosiasi, coaching) dan pengambilan keputusan yang baik.
Mampu bekerja secara strategis, analitis, dan berorientasi pada target.
Mampu menyusun dan menjalankan strategi pengelolaan sumber daya manusia yang selaras dengan tujuan perusahaan.
Mampu membangun budaya kerja yang positif, produktif, dan profesional.
Berintegritas tinggi, disiplin, tegas, serta mampu menjaga kerahasiaan data perusahaan dan karyawan.
Pendidikan minimal S1, diutamakan jurusan Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait.
Berpengalaman sebagai Manajer SDM & Umum minimal 2 tahun.
Memiliki sertifikasi di bidang Human Resources (BNSP, CHRP, atau sejenisnya) menjadi nilai tambah.
Berpengalaman menangani perusahaan dengan jumlah karyawan lebih dari 100 orang.
Memiliki pengalaman dalam penyusunan KPI, struktur organisasi, dan sistem remunerasi.
Mahir menggunakan Microsoft Office dan sistem HR (HRIS) menjadi nilai tambah.
Jujur, disiplin, bertanggung jawab, dan mampu bekerja secara profesional.
Memiliki jiwa kepemimpinan, kemampuan analisis, dan komunikasi yang baik.
Dapat bekerja di bawah tekanan.