Himalayas Remote / WFH Sumber Daya Manusia Full Time

Banco de Talentos - Comunidade Negra

Neon

Brazil Gaji dirahsiakan Posted 7 hr ago
Location Brazil
Salary Gaji dirahsiakan
Job Type Full Time · Remote
Country Brasil

Job Description

Full details about the role and requirements

Yukerja Summary

The Banco de Talentos - Comunidade Negra role at Neon is curated from Himalayas (category Sumber Daya Manusia). This role is marked as remote — check timezone and location requirements on the official listing. Yukerja.com is not the employer — applications are handled on the official source site.

Sobre a Neon

Queremos ser, cada vez mais, um time excepcional - que constrói, apoia e reconhece equipes diversas que sobem a barra lá em cima! Somos uma fintech fundada por um brasileiro que, insatisfeito com os bancos tradicionais, começou a construir um serviço que ajudasse a vida financeira das pessoas de forma simples e sem burocracia.Nosso objetivo é simplificar o sistema bancário e trabalhamos com um grande propósito: criar caminhos por uma vida financeira melhor para todos os brasileiros.Temos a tecnologia como aliada para inovar e desenvolver as melhores soluções para quem está no corre!

Quem pode se inscrever?

Todas as pessoas que se identificam como parte da comunidade negra, ou seja, pessoas pretas e pardas podem se inscrever nessa página e em outras vagas na nossa página de carreiras, seu perfil será revisado e direcionado para áreas onde estamos recrutando.Por quê um banco de talentos para inclusão de talentos negros?A Neon está comprometida com a promoção de Igualdade Racial e acreditamos que ao gerar oportunidades intencionais podemos influenciar, fortalecer e sobretudo enegrecer nosso ambiente, portanto, ações afirmativas são um importante passo para acelerar o nosso compromisso. Vale dizer, que o processo não sofreu alterações de etapas ou critérios de avaliação, então, se você se encaixa nos requisitos e é uma pessoa negra e quer transformar o mercado financeiro, vem com a gente!Se eu me inscrever, eu vou automaticamente participar de um processo de recrutamento?As pessoas inscritas nessa página terão seus perfis revisados e direcionados para um processo de recrutamento em áreas com posições abertas, caso hajam posições alinhadas ao perfil.Se vier fazer parte da Neon, se liga o que você vai encontrar aqui:Aqui na Neon apoiamos e valorizamos nossos Neowers, não apenas com excelentes benefícios, mas também pensando em bem-estar e desenvolvimento!

Pensando no seu bem estar:

  • Assistência médica e odontológica
  • Vale Refeição/Vale Alimentação
  • Seguro de vida
  • Crédito para Kit Home Office
  • Gympass: rede de academias e aulas online
  • Auxílio creche ou babá
  • Licença parental estendida
  • Open English: pacotes de aulas com descontos exclusivos para todos os Neowners e seus dependentes
  • Desconto em MBAs e especializações na USP ESALQ;
  • Betterfly: plataforma de bem-estar
  • Alô cafuné: Programa de auxílio psicológico
  • Epharma: Descontos de até 50% em medicamentos
  • Allya: Rede de parcerias para descontos em farmácias, mercados e outros
  • Uso de coworkings: de acordo com política interna

Pensando na sua carreira:

  • Ciclo semestral de avaliação de performance e cultura
  • Rotina de feedbacks e acompanhamento do seu plano de desenvolvimento individual
  • Decola: Programa de recrutamento interno
  • Onflow: Rede de conhecimento interno
Pensando no seu bolso, usando a conta Neon (é claro!):
  • Facilidade para crédito consignado
  • Cashback gratuito

LGPD na Neon

A Neon adota uma política para garantir controle e transparência no tratamento de dados de todas as pessoas, inclusive aquelas interessadas em fazer parte do nosso time. As informações de candidatos à vagas abertas na Neon durante o processo seletivo são tratadas rigorosamente de acordo com a LGPD.

Originally posted on Himalayas

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Tips for Applying to Banco de Talentos - Comunidade Negra

  1. Read the full description and ensure your skills match before applying to Neon.
  2. Tailor your CV and cover letter to keywords in the job description — especially for Sumber Daya Manusia roles.
  3. Click Apply Now to go to Himalayas. The hiring process is entirely on the source site.
  4. Prepare an updated portfolio or LinkedIn profile if required during screening.
  5. Beware of payment requests — legitimate jobs do not charge application fees.

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